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◆まずは下記フォームよりお申し込みください。

是正勧告書は労働基準監督署の調査を受け、労働基準法違反がなければ出されません。

「是正勧告書をみたことがない」ということは、御社が労働法遵守しているか、またはたまたま労働基準監督署の調査がなかっただけのことかも知れません。

どちらにしても是正勧告書がどのようなフォームであるかご覧いただくことも良いでしょう。

閲覧のお申込みご希望される場合は、下記のフォームに必要事項をご記入いただき、”送信内容の確認”ボタンを押してください。

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任意項目 ▽ご相談をお受けする上で御社の状況を最低限把握させていただくためのものですので、できるだけご回答をお願いいたします。

Q1 御社の労働者数は何人ですか?(パート、外国人等も含みます)
0人   1〜9人   10〜29人   30〜49人   50〜99人    100〜149人   150〜199人   200〜299人   300〜499人
500〜749人   750〜999人  1000〜2999人  3000人〜 

Q2 就業規則を作成していますか?

作成している      作成していない 

Q3 就業規則を労働基準監督署へ届けてありますか?

届出している      届出していない  

Q4 御社には残業がありますか?

残業がある       残業がない  

Q5 36協定を締結して労働基準監督署に届けてありますか?

届出がある       届出がない  

Q6 今までに是正勧告を受けたことがありますか?

今、受けている 受けたことがある   受けたことはない   

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